7 dicas para escolher um smartphone para trabalho

Quer saber como escolher um smartphone para o trabalho que atenta a todas as suas expectativas? Então confira nosso artigo repleto de dicas!

Nos tempos atuais, ter um smartphone para trabalho não é mais um luxo, mas uma necessidade. Eles tornaram-se ferramentas indispensáveis, não apenas para comunicação, mas também para a realização de tarefas diárias, gerenciamento de projetos e acesso rápido a informações cruciais

De acordo com um estudo realizado pelo Pew Research Center, 81% dos adultos possuem um smartphone e a maioria deles o usa para fins profissionais. Mas como escolher o melhor smartphone para trabalho que atenda às suas necessidades específicas?

Com o mercado de smartphones inundado de opções, desde marcas premium a alternativas mais acessíveis, escolher o dispositivo certo para o trabalho torna-se uma tarefa nada simples.

Além de especificações técnicas, fatores como segurança, durabilidade, vida útil da bateria e integração com outras plataformas e softwares empresariais são de suma importância.

Mais que isso: o uso do smartphone no ambiente de trabalho tem se tornado cada vez mais frequente e essencial. Desde responder e-mails, participar de reuniões por videoconferência até gerenciar projetos em tempo real, a dependência desse pequeno dispositivo é inegável.

Mas como identificar qual o melhor smartphone para trabalho dentre tantas opções disponíveis no mercado? Vamos descobrir juntos.

Como escolher um smartphone para trabalho?

O smartphone deixou de ser apenas um dispositivo para ligações e entretenimento faz tempo, transformando-se em uma ferramenta essencial para a produtividade profissional.

Seja para enviar e-mails em movimento, gerenciar agendas ou realizar videoconferências, um smartphone adequado pode significar a diferença entre um trabalho bem executado e oportunidades perdidas.

Escolher o dispositivo certo, no entanto, pode ser uma tarefa desafiadora, dada a ampla variedade de opções disponíveis. Para ajudar nessa escolha, elaboramos sete dicas cruciais a serem consideradas ao buscar o smartphone perfeito para suas necessidades profissionais.

1. Desempenho do Processador e RAM

O processador é o “cérebro” do smartphone, responsável por executar os comandos. A RAM (Memória de Acesso Aleatório) é onde o telefone armazena informações temporárias, permitindo a execução rápida de tarefas.

Um processador potente, combinado com RAM suficiente, significa um desempenho fluido e resposta rápida, mesmo com vários aplicativos abertos simultaneamente.

Exemplo prático: Imagine ter vários aplicativos de trabalho, como e-mail, apresentações e um app de videoconferência abertos ao mesmo tempo. Um smartphone com processador lento e pouca RAM pode travar ou ficar muito lento, prejudicando a produtividade.

2. Autonomia da Bateria

A autonomia da bateria refere-se à duração da bateria sob uso regular. Com o uso intensivo para trabalho, a demanda por energia é alta. Assim, uma bateria de alta capacidade e otimização de software são cruciais.

Exemplo prático: Em um dia agitado, você não terá sempre uma tomada por perto. Ter que interromper uma tarefa para carregar o telefone pode causar atrasos e complicações.

3. Capacidade de Armazenamento

Além do sistema operacional, aplicativos e arquivos pessoais, um profissional pode precisar guardar grandes documentos, apresentações e outros arquivos. O armazenamento interno define o quanto de dados você pode salvar diretamente no dispositivo.

Exemplo prático: Um vendedor pode ter catálogos, listas de preços e apresentações no smartphone. Sem espaço suficiente, ele pode se ver obrigado a deletar ou transferir arquivos constantemente, o que é ineficiente.

4. Qualidade da Câmera para Videoconferências

A câmera frontal, antes usada principalmente para selfies, agora é uma ferramenta de trabalho devido ao aumento de reuniões on-line. Uma boa resolução, estabilização e capacidade em baixa luz são vitais.

Exemplo prático: Durante uma videoconferência com um cliente, uma imagem borrada ou escura pode transmitir falta de profissionalismo, mesmo que não intencionalmente.

5. Segurança e Recursos Empresariais

Os smartphones contêm uma enorme quantidade de informações pessoais e profissionais. Recursos como encriptação, bloqueio biométrico e capacidade de gerenciamento remoto podem proteger esses dados.

Exemplo prático: Se um empregado perde o telefone, a empresa pode remotamente bloquear ou apagar os dados, evitando vazamentos de informações confidenciais.

6. Compatibilidade com Aplicativos

O ecossistema de aplicativos varia entre sistemas operacionais. É vital que o smartphone escolhido suporte os aplicativos que sua empresa utiliza, não só agora, mas pensando também no futuro.

Exemplo prático: Algumas empresas podem adotar aplicativos específicos que só estão disponíveis em uma plataforma, como iOS ou Android. Um smartphone incompatível pode limitar o trabalho.

7. Durabilidade e Resistência

A vida útil de um smartphone não se refere apenas à vida útil da bateria ou desempenho, mas também à sua resistência física. Certificações como IP68 indicam resistência à água e poeira.

Exemplo prático: Se você trabalha em ambientes externos ou propensos a acidentes, como canteiros de obras, um smartphone frágil pode resultar em custos adicionais de reparo ou substituição.

Vantagens da locação de smartphones

À medida que as tecnologias móveis se tornam cada vez mais centrais para as operações de negócios, as empresas estão constantemente em busca de formas mais eficazes e econômicas de gerenciar seus recursos tecnológicos.

Uma solução que tem ganhado destaque é a locação de smartphones. Abaixo, vamos explorar as vantagens significativas desse modelo para empresas:

Custos Iniciais Reduzidos: A aquisição de smartphones de última geração para todos os funcionários pode ser uma proposta cara. A locação permite que as empresas obtenham os dispositivos mais recentes sem o custo inicial significativo, pagando uma taxa mensal ou anual.
Atualizações Facilitadas: O ciclo de vida dos dispositivos móveis é rápido, com novos modelos e atualizações lançados regularmente. Ao alugar, as empresas podem trocar por modelos mais recentes com maior facilidade, garantindo que sempre tenham acesso à tecnologia mais recente.
Manutenção e Suporte: Muitos contratos de locação incluem serviços de manutenção e suporte. Isso significa que se um dispositivo quebrar ou apresentar defeitos, ele pode ser rapidamente substituído ou reparado, minimizando o tempo de inatividade.
Padronização de Dispositivos: A locação permite que empresas adotem um modelo específico de smartphone em toda a organização. Isso facilita a gestão, suporte e treinamento, pois todos os funcionários usam o mesmo dispositivo e sistema.
Flexibilidade Financeira: Em vez de alocar uma grande quantidade de capital para a compra de dispositivos, as empresas podem usar esse capital em outras áreas, enquanto pagam um valor fixo mensal pela locação.
Segurança Melhorada: Muitos fornecedores de locação oferecem soluções integradas de gerenciamento e segurança de dispositivos móveis. Isso permite às empresas implementar políticas de segurança consistentes e manter os dados da empresa protegidos.
Gestão Simplificada: A locação muitas vezes vem com ferramentas de gerenciamento de dispositivos, ajudando as empresas a monitorar, gerenciar e otimizar o uso dos smartphones.
Impacto Ambiental Reduzido: Ao devolver smartphones antigos ao locador, estes dispositivos são frequentemente recondicionados e reutilizados, o que reduz o desperdício eletrônico e promove a abordagem mais sustentável ao consumo de tecnologia.

A locação de smartphones para empresas oferece uma abordagem flexível e econômica para gerenciar as necessidades tecnológicas. Com os benefícios de custos reduzidos, acesso a tecnologias atualizadas e suporte contínuo, é uma opção atraente para muitas organizações que buscam maximizar sua eficiência e produtividade.

Tenha a Selbetti como parceira

Escolher o smartphone certo para suas necessidades de trabalho pode fazer uma grande diferença em sua produtividade e satisfação profissional. Ao seguir estas dicas e avaliar cuidadosamente suas necessidades, você estará no caminho certo para fazer uma escolha informada.

Vale lembrar que, conhecida amplamente pela sua solução inovadora de Outsourcing de equipamentos de TI, a Selbetti vai além, incluindo em seu portfólio o aluguel de smartphones de ponta. Mas o que realmente a distingue é a forma como integra tecnologia e inteligência operacional.

Ao optar pela solução da Selbetti, as empresas não apenas obtêm dispositivos, mas também uma estratégia para utilizá-los de maneira otimizada. Isso se traduz na habilidade de explorar pacotes de voz e dados de forma mais inteligente, maximizando o rendimento de equipes e, consequentemente, elevando a produtividade.

A segurança da informação é uma preocupação crescente no mundo dos negócios. A Selbetti reconhece isso e, por isso, oferece softwares dedicados ao gerenciamento de dispositivos móveis. Estas ferramentas não só facilitam a administração dos aparelhos alugados, como também atuam como guardiões das informações vitais da empresa, garantindo que dados sensíveis permaneçam protegidos e inacessíveis a ameaças.

Portanto, se você está considerando alugar um smartphone para trabalho, saiba que a Selbetti é referência em aluguel de smartphones, garantindo os melhores dispositivos e condições para seus clientes. Entre em contato e descubra as melhores soluções para suas necessidades profissionais!